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人力资源
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职位:规划设计员

岗位职责:

1.负责统筹专业设计管理和协调工作,对接设计单位,做好设计资源整合;

2.提供专业技术支持,配合各相关部门和单位有效展开工作,完成项目既定工作计划;

3.参与编制、更新、推广及应用设计管理体系文件和技术标准成果;

4.负责整个项目设计图纸的跟踪设计、变更、管理工作;

5.完成项目负责人交办的其他工作。

岗位要求:

1、年龄35周岁以下;

2、本科及以上学历,土木工程、建筑学、工程管理、材料科学与工等相关专业


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  • 联系人:周经理
  • 联系电话:0543-2910577
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职位:安装管理员

 

岗位职责:

1.认真学习和掌握本专业范围内的国家及行业新标准、新规范、新技术;

2.对项目负责人负责,协助项目负责人完成本专业的管理工作,并配合其他专业工程师的工作;

3.参加安装设计图纸会审,提出自审意见并整理图纸会审记录;

4.及时解决施工现场安装方面的技术问题;

5.参与公司及监理公司等有关部门对公司项目安装工程的阶段性验收和最终竣工验收;

6.完成项目负责人交办的其他工作。

岗位要求:

1、年龄35周岁以下;

2、本科及以上学历,土木工程、建筑学、工程管理、材料科学与工程等相关专业。



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职位:土建管理员

 岗位职责:

1.负责现场土建工程的日常管理工作,协调其他专业工程师的现场配合工作,完成现场土建工程施工日志的准确记录;

2.负责与监理、总包单位的信息交流、管理事宜;

3.负责解决土建工程项目施工中的设计、施工问题以及现场的土建工程涉外事宜;

4.负责土建工程项目竣工至保修期满时间段内的工程保修管理和协调工作;

5.完成项目负责人交办的其他工作。

岗位要求:

1、年龄35周岁以下;

2、本科及以上学历,土木工程、建筑学、工程管理、材料科学与工程等相关专业。


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职位:人力资源专员

 岗位职责:

1、人力资源管理相关模块工作;

2、文字撰写、会议通知起草等相关工作;

3、完成上级安排的其他工作。

任职要求:

1、年龄30周岁以下;

2、本科及以上学历,人力资源管理及公共管理类相关专业;

3、具备较强的文字撰写能力,组织协调能力。

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职位:文字秘书

 岗位职责:

1、经理助理岗位,主要负责日常材料撰写工作;

2、负责会议安排、通知上传下达工作;

3、完成上级安排的其他工作。

任职要求:

1、年龄30周岁及以下;

2、本科及以上学历,文秘、人力资源管理、公共管理类相关专业;

3、形象气质佳,具备较强的文字撰写能力,组织协调能力;

4、在校表现优异者可适当放宽专业限制。

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职位:研发员【北京、广州、龙口、博兴】

 岗位职责:

1、负责公司具体研发工作(蛋白、果糖、淀粉、油脂、植物营养、食品营养与卫生)的执行开展;

2、负责公司研发数据的建立、整理和管理;

3、分析及反馈实际研发工作中遇到的问题,并提出改进建议;

4、积极参与各项技术培训,承担相应的保密职责。

任职要求:

1、年龄35周岁以下;

2、硕士及以上学历,油脂工程、植物蛋白工程、食品工程、生物工程、微生物学、植物营养学等相关专业;

3、工作地点北京、广州、烟台龙口、滨州博兴。

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职位:高级检测员

 岗位职责:

1.负责非转基因检测工作的开展;

2.负责非转基因设备的维护。

任职要求:

1、年龄35周岁以下;

2、本科及以上学历,生物工程、分子学相关专业

3、能熟练操作实验器材,掌握基本的实验检测方法。


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职位:设备技术员

 岗位职责:

1.参与制定车间工作计划并实施;

2.负责生产系统车间生产工作,完成车间下达的各项生产任务;

3.参与车间专业技改、设备检修等技术工作;

4.参与组织车间员工的培训检查工作;

5.协助组织车间现场管理工作;

6.负责车间项目工程管理、技术管理、安全管理工作。

任职要求:

1、年龄35周岁以下;

2、本科及以上学历,电气工程及自动化、自动化、热能动力工程、环境工程相关专业。

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